梅河口市卫生健康局
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梅河新区(梅河口市)卫生健康局召开2023年全市卫生健康工作会议

时间:2023-04-25 11:03:00

 梅河新区(梅河口市)卫生健康局召开2023年全市卫生健康工作会议

乘势扬帆开新局 

勠力同心谱新篇 

2023年卫生健康工作会议 

/忘/初/心   砥/砺/前/行 

FOCUSING TWO SESSIONS 

       乘势扬帆开新局,勠力同心谱新篇。4月25日,梅河新区(梅河口市)卫生健康局召开2023年全市卫生健康工作会议,会议总结2022年卫生健康工作,安排部署2023年工作任务。 

  

        

      梅河口市卫生健康局党组成员、副局长赵煜晖主持会议,并传达全国和全省卫生健康工作会议精神。 

       梅河口市卫生健康局党组成员、副局长冯敏贵宣读《关于表彰2022年度全市卫生健康工作先进集体、先进个人的决定》。全市14个先进基层党组织、49个先进集体、42名优秀党务工作者、86名优秀共产党员、310名先进工作者、20名民营医疗卫生机构先进个人、20名母婴安全优质服务先进个人、20名最美乡村医生、24名村级计生专干先进个人受到表彰。 

      梅河新区卫生健康局(市卫生健康局)医政医管科、市第二医院、市福民社区卫生服务中心、市海龙镇中心卫生院递交目标责任状。 

  

副局长逄洪海作工作报告 

2022年工作成效 

      2022年是梅河口市卫生健康工作在全市总体工作中可圈可点、卫生健康系统干部职工突出贡献被载入历史史册中光辉印记的一年。 

     面对三年新冠疫情防控异常繁重的工作任务和前所未有的压力,全市卫生健康系统在梅河新区党工委、梅河新区管理委员会、梅河口市委和市政府的正确领导下,勇挑重担、无惧无畏、攻坚克难,聚焦主责主业,凝心聚力抓发展,统筹协调抓落实,各项工作成效凸显。疫情防控工作取得决定性胜利;健康梅河口行动稳步实施;深化医改工作持续推进;基本医疗卫生服务能力不断提升; “一老一小”健康服务持续加强;卫生健康综合能力不断提高;卫生健康系统党的建设不断增强,交出了“疫情防控”和“能力提升”“两手抓、两手硬”的满意答卷。 

  

2023年卫生健康工作总体要求 

     坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面深入贯彻党的二十大精神,落实市委九届四次全会和市委经济工作会议部署,坚持稳中求进工作总基调,坚持把人民健康放在优先发展战略地位,科学高效抓好新冠“乙类乙管”常态化防控工作,加快推进健康中国建设,加快推进公立医院高质量发展,持续深化医药卫生体制改革,逐步健全公共卫生体系,着力提高基层医疗卫生服务能力,强化重点人群健康服务,进一步增强人民群众获得感,为梅河新区高质量发展取得新突破提供健康保障。 

2023年十项重点工作 

     一是全面落实全市重点工作任务;二是继续抓好新冠“乙类乙管”常态化防控工作;三是深入推进健康梅河口建设;四是持续深化医药卫生体制改革;五是加快推进公立医院高质量发展;六是不断加强基层医疗卫生服务能力;七是着力健全公共卫生体系;八是持续做好重点人群健康服务工作;九是全力防范化解各类安全风险;十是全面加强党的领导和党的建设。 

局长于艳玲对全市卫生健康工作提出具体要求  

 

 梅河口市政协副主席、梅河新区卫生健康局(市卫生健康局)党组书记、局长于艳玲,在肯定过去成绩同时,强调2023年要以“巩固形象、打造品牌、提升能力”为目标,不断满足人民群众健康新需求,并围绕如何“苦练内功强本领、开拓创新抓落实”提出以下几点要求:一要拓宽学习领域,提升实践和协调能力。要善于结合自身特点和优势,按照客观实际所需,明确学习目标,主动学、经常学。同时注重岗位与实践相结合,从细节入手,从小事抓起,培养在实践中发现问题和解决问题能力,更好地服务广大人民群众二要高位谋划定思路,突出重点求创新。各单位要有“亮剑”精神,敢于破除惯性思维,解放思想,解锁新的工作理念和工作方法,以重大项目、重大任务为切入点,高点站位、高位谋划,科学合理做好全年高质量发展新坐标,通过提纲挈领明确干部职工工作任务,有重点、有次序,高效推进工作开展。三要坚持“问题导向”,深入调查研究。充分发挥民主,不仅要“身入”基层,更要“心入”基层,卫生健康系统各级领导干部,要经常性深入基层,既要到工作局面好的地方去总结经验,又要到困难多、情况复杂、矛盾尖锐的地方去研究问题解决问题。特别是要着重对乡镇卫生院、社区卫生服务中心目前工作所面临的难题以及需要提升、改进的方面进行调研,真诚倾听群众呼声、真实反映群众愿望,切实解决群众看病就医等急难愁盼问题。四要注重总结推广,强化跟踪问效。全面梳理经验做法、成绩效果及可复制可推广长效机制,特别是对监督体系建设、公共卫生体系建设、区域医疗中心建设等重点的全年工作,要阶段性的对工作开展情况进行总结,从“回头看”中看不足、补短板、促提升,确保各项工作扎实推进、取得实效。同时在总结推广的基础上,各医疗卫生单位要定期开展跟踪问效,建立起一套符合自己工作实际的奖惩机制,切忌“大锅饭、一刀切”,局党组要进一步完善现有对基层单位的奖惩机制,建立定期排名制度,层层压实责任,调动发展潜力,确保卫生健康工作取得新突破。 

     会议采取“主会场+分会场”视频会议形式,主会场设置在卫生健康局,各医疗卫生单位分别设置分会场,同步进行收听收看。 

     梅河新区卫生健康局(市卫生健康局)领导班子成员、梅河新区纪检监察工委第七监督检查室(梅河口市纪委监委第七派驻纪检监察组)组长出席会议;市吉大一院梅河医院领导、梅河新区卫生健康局内设机构科长、局机关科室科长(负责人)、各医疗卫生单位主要领导、二级以上民营医疗机构代表和受表彰单位先进代表在主会场参加会议;各医疗卫生机构中层以上领导干部以及24个乡镇(街道)综合服务中心人口和计划生育服务站负责人在分会场参加会议。

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