3月29日下午，梅河新区管委会副主任、梅河口市副市长杨木春主持召开梅河新区技能型人才队伍建设座谈交流会。来自省内高校的专家、我市知名企业代表齐聚一堂，共同围绕梅河新区技能型人才队伍建设进行深入交流与探讨。此外，梅河新区（梅河口市）人社局主要领导以及工信局、高新区、开放大学等部门负责同志也参加了本次座谈会。

会上，杨木春结合新区的区位优势、资源禀赋、产业发展等情况，指出技能人才是高质量发展的关键支撑。随着梅河新区产业的快速发展，技能人才在新区经济社会发展中的地位和作用愈发重要，必须加快破解人才瓶颈。

来自省内高校的专家们和我市的企业代表纷纷发言，分享了在人才培养方面的经验和做法，提出了加强校企合作、推进产教融合等建议，并强调要紧密结合新区产业发展需求，优化专业设置，提高人才培养的针对性和实效性。参会来宾一致认为，通过深化政校企合作，可以实现资源共享、优势互补，为新区输送更多高素质的技术技能型人才。交流环节结束后，杨木春对本次座谈交流进行总结。杨木春强调，要以本次座谈为契机，进一步凝聚政校企三方合力，深化合作机制，共建产教融合平台，让人才培养精准对接产业需求；用足政策红利，将现有激励措施转化为实实在在的技能提升动力，确保补贴、培训等资源高效落地；强化宣传触达，通过精准推送等方式，让政策春风化雨，惠及更多高校、企业和人才。下一步，市人社局将认真梳理座谈会上各高校和企业提出的意见和建议，为技能型人才队伍建设“搭平台”“抓落实”，加强与各高校和企业之间的沟通协调，形成工作合力，以务实行动激活技能人才“引擎”，为新区高质量发展注入澎湃动能！