本月，劳动人事争议调解仲裁工作有序进行,有效地维护了争议双方的合法权益,为构建和谐劳动关系作出了应有的贡献。为更好地开展劳动人事争议调解仲裁工作,做到了以下三点:

一是加强仲裁员业务学习,努力提高仲裁员业务水平。坚持业务自学与办案相结合的学习方式,提高仲裁员的业务水平。

二是提高了审案质量和结案效率,依法及时维护争议双方合法权益。

三是在日常工作之余，认真复习了两学一做知识要点，深刻思考如何学与做。